수원시, 2019 새-일 공공일자리사업 매니저 채용 / 1월8일까지 접수

시민에게 도움이 되는 공공일자리를 발굴하여 일자리를 제공하고 일 경험을 통한 경력형성과 민간일자리 진입을 촉진하기 위한 2019년도 수원형 새-일 공공일자리사업을 담당할 매니저 채용계획을 아래와 같이 공고합니다.

1. 채용예정분야

근무예정 부 서	채용 분야	채용 인원	채용기간	직무내용
일자리 정책관	매니저	2명	2019. 1. 21. ~ 사업종료 시까지 (12.20 예정)	▪ 새-일 참여자 급여 관리(4대 보험) ▪ 참여자 경력 관리 및 취업 지원

2. 응시자격

  가. 공고일 현재 만 18세 이상의 수원시민으로서 다음 참여요건을 모두 갖추고 사업 참여배제 사유가 없는 자 

  나. 참여요건 : 컴퓨터 활용 가능자(한글, 엑셀, 파워포인트 등) 

  다. 우대요건 : 급여 관리 업무 경력자, 인사․노무 관련 자격증 소지자, 4대 보험 관리사 자격증 보유자

  다. 사업 참여배제자

   ① 수원시민이 아닌 자 ② 18세 미만자 ③ 현재 취업상태인자 ④ 개인사업자 

   ⑤ 대학 또는 대학원에 재학 중인 자(휴학생 포함)

   ⑥ 공무원연금, 군인연금, 사학연금 수령자

   ⑦ 아동․청소년 관련 사업의 경우「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」,「아동복지법」등에서 정한 범죄경력이 있는 자

   ⑧ 신청서, 정보제공 동의서 등 신청 구비서류를 제출하지 않은 자

   ⑨ 기타 지병․건강쇠약 등으로 근로가 불가하다고 판단되는 자

   ⑩ 최근 2년 동안 기존 일자리사업(공공근로, 사회공헌사업, 청년인턴 등) 참여한 자 

     - 단, 새일 공공일자리 사업의 경우 사업성과․경력형성 제고를 위하여 연속 참여를 허용하되, 참여 기간은 총 2회(2개 년도), 최대 21개월을 초과할 수 없음

  ※ 유의사항

    ○ 국민기초생활보장법상의 수급권자가 참여할 경우 근로소득 발생으로 수급자 지위를 상실할 수 있으므로 사전에 주민센터에서 상담 필요

    ○ 실업급여 수급자는 참여자로 선발된 경우 취업 사실을 신고하여야 하며, 신고하지 않을 경우 부정수급자로 불이익을 받을 수 있음

3. 시험방법

  가. 1차 시험 : 제출서류 심사

    ❍ 당해 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사

  나. 2차 시험 : 면접시험

    ❍ 서류전형 합격자에 한하여 면접시험 실시

    ❍ 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 심사

4. 응시요령 및 시험일정

  가. 신청서 접수

   ❍ 접수기간 : 2019. 1. 2.(수) ~ 1. 8.(화) --- 휴일 제외

   ❍ 접수방법 : 방문접수(우편접수 불가), 대리접수 가능

      ※ 신청서 양식은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용

   ❍ 접수 및 문의처 : 수원시 일자리정책관 일자리정책팀(☎228-2663)

  나. 서류전형 합격자 발표 : 2019. 1. 15.(화) 예정

  다. 면접시험 : 2019. 1. 17.(목) 예정

      ※ 서류전형 합격자에 한하여 면접시간 및 장소는 개별(유선) 통보

  라. 합격자 통보 : 2019. 1. 18.(금) 예정 --- 시청 홈페이지 공고

5. 제출서류

  가. 새-일 공공일자리사업 참여 신청서 <필수>

      ☞ [붙임] 참여 신청서

  나. 개인정보 수집·이용·제공 동의서 <필수>

      ☞ [붙임] 개인정보 수집․이용․제공 동의서

  다. 구직등록확인서 ☞ [붙임 ] <필수> 

      (수원시 일자리센터 방문 발급(신분증지참) 혹은 워크넷 홈페이지)

  라. 주민등록등본 <필수>

  마. 기타 가점 증빙서류 <선택>

      (장애인, 국가유공자, 북한이탈주민, 결혼이주여성, 여성세대주 등)

  바. 참여요건 및 우대요건을 확인하기 위한 증빙서류 <필수>

6. 보수 및 근무여건

  가. 임금단가 : 1일 80,000원(시급 10,000원) 

  나. 근무기간 : 2019. 1. 21. ~ 12. 20. (예정)

  다. 근로조건 : 1일 8시간, 주 5일 근무원칙, 주ㆍ연차수당 지급

  라. 4대 보험 의무가입

7. 기타 유의사항

  가. 제출 서류의 내용이 사실과 다를 경우에는 해당자에 대하여 합격을 취소할 수 있음

  나. 해당 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견 될  경우에는 합격이 취소될 수 있음

  다. 응시원서 상 허위기재, 기재착오 및 누락, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함

  라. 기타 자세한 사항은 수원시청 일자리정책관 (☎228-2663)으로 문의

"본 저작물은 '수원시'에서 '2019년' 작성하여 공공누리 제1유형으로 개방한 수원시, 2019 새-일 공공일자리사업 매니저 채용 공고를 이용하였으며, 해당 저작물은 수원시청 홈페이지 www.suwon.go.kr 에서 무료로 다운받으실 수 있습니다."